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時間:2023-11-03 作者: 點擊數(shù): |
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近年來,夏河縣委、縣政府始終以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習習近平總書記關(guān)于教育的重要論述,堅持把辦好人民滿意的教育作為最大的使命任務(wù),全面貫徹落實2023年全國及省州教育工作會議精神,緊緊圍繞夏河教育發(fā)展的實際需求,整合各方面的資源和力量,謀劃安排實施了多項教育優(yōu)惠政策和教育工程項目,教育經(jīng)費投入顯著增長,學(xué)校規(guī)范化精細化管理水平不斷提高,各級各類學(xué)校和諧穩(wěn)定。 一、自查自評情況 (一)黨對教育工作的全面領(lǐng)導(dǎo)。一是全縣教科系統(tǒng)深入學(xué)習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,依托“三會一課”等黨內(nèi)政治生活,結(jié)合“三抓三促”行動和正在開展的師德師風、教育領(lǐng)域不正之風和腐敗問題等專項整治,加強師德師風建設(shè),全力推動全縣各級各類學(xué)校黨組織和廣大黨員積極擔當作為,不斷開創(chuàng)夏河縣教育事業(yè)發(fā)展新局面。二是著力加強黨建工作與學(xué)校管理、黨建文化與校園文化、黨建活動與教育教學(xué)活動深度融合。嚴格落實意識形態(tài)工作責任制,進一步將思想政治教育貫穿到“辦學(xué)育人”的全過程,深化“清源”“固邊”“護苗”等專項行動,全面鞏固校園“掃黃打非”工作成效,切實維護學(xué)校安全穩(wěn)定。三是高質(zhì)量開展全縣教科系統(tǒng)2022年度民主生活會和組織生活會,并圍繞主題逐一進行對照檢查并開展了嚴肅認真的批評和自我批評。全面完成2022年度夏河縣委教育工委支部書記抓基層黨建“雙述雙評”工作任務(wù)。 (二)教育重大部署及改革工作落實情況。一是強化組織領(lǐng)導(dǎo),成立了“雙減”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立了“雙減”工作專門協(xié)調(diào)機制,印發(fā)了《夏河縣“雙減”工作實施方案》《夏河縣“五項管理”實施方案》《夏河縣課后服務(wù)實施方案》等,落實“雙減”工作經(jīng)費427萬元,為全縣開展“雙減”工作打下堅實基礎(chǔ)。二是認真落實《深化新時代教育評價改革總體方案》要求,全面貫徹落實黨的教育方針政策,堅持社會主義辦學(xué)方向,遵循教育規(guī)律,系統(tǒng)推進教育評價改革,構(gòu)建系統(tǒng)完備、科學(xué)規(guī)范、運行高效的教育管理體制和評價體系,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和政府科學(xué)履行職責水平明顯提高,各級各類學(xué)校立德樹人落實機制更加完善,引導(dǎo)教師潛心育人的評價制度更加健全,促進學(xué)生全面發(fā)展的評價辦法更加多元,社會選人用人方式更加科學(xué)。三是嚴格按照國家教育考試標準化考點建設(shè)相關(guān)要求,積極籌措120萬元對夏河中學(xué)原有的27個標準化考點考場進行了升級改造。改建后的標準化考點具備網(wǎng)上巡查、作弊防控、身份驗證、智能播放、時鐘同步等功能,達到了新高考對標準化考點的要求,為我縣2024年新高考的順利實施提供了保障。四是深化新時代教育督導(dǎo)體制機制改革工作,2023年4月甘南州人民政府教育督導(dǎo)委員會辦公室對夏河縣人民政府履行教育職責進行評估,夏河縣指標完成情況得93.2分,被評定為優(yōu)秀,順利通過甘肅省人民政府對縣級人民政府履行教育職責情況評估驗收工作。2022年9月《夏河縣關(guān)于深化新時代教育督導(dǎo)體制機制改革的方案》實施,保障教育督導(dǎo)工作經(jīng)費10萬元,不足經(jīng)費按工作需求適當增加,教育督學(xué)補助嚴格按照甘南州督學(xué)補助管理辦法執(zhí)行。 (三)各級各類教育發(fā)展情況。一是以“零失誤、零差錯、零違紀”高標準高質(zhì)量完成了普通高考、中考等各類教育考試工作,并對考試成績進行了分析通報。2023年全縣高考考生495名,共錄取考生378名,錄取率為76.36%,其中5名高考學(xué)生被中央財經(jīng)大學(xué)等國家985、211大學(xué)錄取;參加中考986名,普通高中錄取462名,中等職業(yè)學(xué)校錄取71名,職普比為1.3:8.7;參加小考1283名,全部升入高一級學(xué)校就讀。二是合理規(guī)劃,完善政策,夏河縣高度重視現(xiàn)代職業(yè)教育發(fā)展,把職業(yè)教育納入當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展總體規(guī)劃,制定了《夏河縣現(xiàn)代職業(yè)教育中長期發(fā)展規(guī)劃》,建立了夏河縣職業(yè)教育工作部門聯(lián)席會議制度,有效促進現(xiàn)代職業(yè)教育的發(fā)展。依托夏河中學(xué)、夏河藏族中學(xué),整合人社、農(nóng)業(yè)、工信和鄉(xiāng)村振興等部門的各類培訓(xùn)資源,推進城鎮(zhèn)化進程、培養(yǎng)新型農(nóng)民和技術(shù)勞動者,促進了經(jīng)濟社會的良好發(fā)展。三是為加強學(xué)生道德教育、養(yǎng)成教育、體驗教育和實踐教育,大力實施素質(zhì)教育,緊跟春季學(xué)期開學(xué)第一周的重要節(jié)點,有序開展了“開學(xué)第一課”“學(xué)雷鋒獻愛心”等教育活動。豐富校外文化生活,將原拉卜楞幼兒園舊址劃撥給縣青少年學(xué)生校外活動中心,并從7月起開辦了多期青少年學(xué)生校外興趣班,得到全縣廣大學(xué)生家長的一致好評。四是辦學(xué)條件不斷改善。2022年續(xù)建項目7個,總建筑面積10040平方米,總投資7700萬元,目前基本完成建設(shè)任務(wù)。2023年新實施項目共5類,45個子項目,共計投資2776萬元。其中學(xué)前教育專項資金等43個項目已完成采購和建設(shè)任務(wù),2個教育強國推進工程專項資金項目已完成主體建設(shè)。依托教育信息化建設(shè),9月份組織召開了夏河縣教科系統(tǒng)OA辦公軟件培訓(xùn)會,并率先在全州啟動教科系統(tǒng)OA辦公系統(tǒng)無紙化工作。五是堅持以公辦為主體、民辦為補充、公辦民辦并舉的辦園方向,充分發(fā)揮政府、社會、家庭等多方力量的作用,加快建設(shè)公辦或普惠性民辦幼兒園,縮小城鄉(xiāng)差距,滿足不同層次不同需求的適齡兒童入園需求。王格爾塘九年制學(xué)校已建成投入使用,鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校布局得到進一步優(yōu)化,辦學(xué)條件得到極大提升,緩解了鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中學(xué)生就學(xué)壓力,促進縣域內(nèi)教育資源均衡配置。 (四)加強教育保障情況。一是深入調(diào)研各學(xué)校教師隊伍建設(shè)現(xiàn)狀,積極解決教師學(xué)科結(jié)構(gòu)矛盾。2023年招錄特崗教師15人,9月初全部安排到鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校任教,并轉(zhuǎn)正安置服務(wù)期滿特崗教師28人。開展“三區(qū)支教”“頂崗支教”“城鄉(xiāng)教師校際間交流輪崗百人行動”,年內(nèi)交流輪崗教師179人,對1所完全村小校長進行了撤換。維護教師權(quán)益,提高教師待遇,年內(nèi)擬評審正高級職稱4人,副高級職稱39人,中級職稱30人,認定初級職稱30人,晉升高一級崗位138人。推薦表彰省、州、縣級先進集體10個,先進個人212人。核發(fā)鄉(xiāng)村教師生活補助、班主任崗位津貼、績效工資、“三區(qū)支教”生活補助等教師津補貼1295.96萬元。積極開展各級各類教師培訓(xùn),年內(nèi)累計培訓(xùn)教師1600多人次。二是按照“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”和“三個必須”的要求,全面履行教育安全監(jiān)管主體責任,指導(dǎo)和督查全系統(tǒng)學(xué)校安全工作。針對夏季汛期防溺水、食品安全、交通安全、校園欺凌等重點,加大校園安全宣傳教育和應(yīng)急演練力度,切實增強了師生突發(fā)事件防范意識和自救互救能力。聚焦校舍建筑、教學(xué)設(shè)施、消防取暖、道路交通、食堂燃氣、食品衛(wèi)生、項目建設(shè)、實驗室危化品等重點場所和領(lǐng)域,常態(tài)化開展隱患排查整治,切實消除安全隱患,堅決防范和遏制生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。三是不斷完善“政府負責、語委統(tǒng)籌、部門協(xié)同、社會參與”的語言文字管理模式,推動建立“上下聯(lián)動、三級管理、條塊結(jié)合、齊抓共管”的語言文字工作格局,為全縣語言文字工作全面均衡發(fā)展打下堅實基礎(chǔ),促進了語言文字各項重點工作任務(wù)的有效落實。四是加快“能力提升”項目實施,2023年投入義務(wù)教育薄改和能力提升專項資金1264萬元,累計實施土建項目15個,設(shè)施設(shè)備購置項目12個,截至目前2023年度土建和設(shè)施設(shè)備購置任務(wù)已全部完成。五是緊密圍繞教育中心工作,認真履行教育審計監(jiān)督職責,2023年對全縣5所學(xué)校進行內(nèi)部審計,努力實現(xiàn)教育內(nèi)部審計“為規(guī)范財務(wù)會計工作服務(wù)、為提高教育資金使用效益服務(wù)、為教育改革和發(fā)展服務(wù)”的目標。2022年公共財政預(yù)算教育經(jīng)費為34003萬元,2021年公共財政預(yù)算教育經(jīng)費為29951萬元,增長比例為13.53%。 二、存在的問題 近年來,我縣教育教學(xué)質(zhì)量雖然在不斷提升,但全縣教育改革和發(fā)展仍面臨著嚴峻挑戰(zhàn)和考驗:教師隊伍建設(shè)特別是幼教師資亟待加強,督導(dǎo)教研力量不足,教育教學(xué)質(zhì)量與全州相比依然靠后,教育主要指標與州級要求相比差距較大。這些都阻礙和制約了我縣教育事業(yè)持續(xù)健康快速發(fā)展,也是今后我縣教育改革發(fā)展中需要重點關(guān)注和逐步解決的問題。 三、改進措施 (一)提升教育教學(xué)質(zhì)量。要進一步規(guī)范幼兒園辦學(xué)行為,擴大城區(qū)學(xué)前教育供給和師資補充,推進幼兒園和小學(xué)學(xué)科有效銜接,提高農(nóng)牧村幼兒園保教質(zhì)量。深化學(xué)校體育、美育、勞動教育綜合改革,積極響應(yīng)新高考、新中考、新評價的形勢要求,突出品德教育、藝術(shù)教育、行為與技能等考核,優(yōu)化各學(xué)段教育教學(xué)質(zhì)量評價方案。加強“五項管理”,建立中小學(xué)心理健康狀況常態(tài)化監(jiān)測機制,開展形式多樣、內(nèi)容豐富的陽光體育、大課間和社團活動,確保學(xué)生身心健康發(fā)展。扎實推進“雙減”工作,完善政府、學(xué)校、家庭、社會共同參與減負的機制,規(guī)范校外培訓(xùn)機構(gòu)辦學(xué),營造健康和諧的教育環(huán)境。抓好教育教學(xué)常規(guī)管理,規(guī)范教育督導(dǎo)體制,加強教研教改和教育督導(dǎo)力度,落實立德樹人根本任務(wù),穩(wěn)步推進國家通用語言文字教育,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。 (二)加強教師隊伍建設(shè)。要嚴格按照全州教育工作“1234678”目標任務(wù)打造“六支隊伍”工作要求,持續(xù)實施國家農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃,科學(xué)合理上報招聘需求,重點招錄初中理科和音體美等緊缺學(xué)科教師,并分年度逐步解決服務(wù)期滿留任特崗教師入編問題。建立縣級教師補充長效機制,通過人才引進等方式每年從重點師范院校招聘一定數(shù)量的優(yōu)秀大學(xué)生補充到高中教師崗位。進一步加強教研隊伍建設(shè),組織全縣教師積極參加教研活動、課題申報及國家、省、州培訓(xùn)。深化義務(wù)教育教師“縣管校聘”管理改革,有序推進教師校長交流輪崗,持續(xù)開展“三區(qū)支教”等教師支教活動。 (三)加大地方教育投入。加強“教育項目優(yōu)先安排、教育資金優(yōu)先撥付、教育需求優(yōu)先滿足”的“三優(yōu)先”原則,確保義務(wù)教育經(jīng)費穩(wěn)定增長,將城鄉(xiāng)義務(wù)教育經(jīng)費全面納入財政保障范圍,確保教育投入達到“三個增長”的要求。逐步解決國家通用語言文字、控輟保學(xué)、教師培訓(xùn)、職業(yè)教育、課后服務(wù)、學(xué)校冬季取暖、學(xué)校附屬設(shè)施建設(shè)經(jīng)費,加大資金投入,改善辦學(xué)條件,為我縣教育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供資金保障。 (四)強化校園安全管理。要時刻繃緊安全穩(wěn)定這根弦,不斷完善和堅決落實安全維穩(wěn)工作責任制,強化到底到邊、網(wǎng)格化的責任體系,按照學(xué)校維穩(wěn)和安全工作的要求,加強校園及周邊環(huán)境治理,嚴厲打擊各種侵害學(xué)生權(quán)益,損害青少年身心健康的違法犯罪行為。做好校園欺凌及暴力防治工作,保證學(xué)生身心健康。要進一步健全校內(nèi)安全防范機制和安全管理制度,加大學(xué)校安全隱患排查整改力度,廣泛開展法治宣傳、安全教育、應(yīng)急演練等活動,將安全防范意識和應(yīng)急避險能力內(nèi)化為師生的行為習慣,做到發(fā)現(xiàn)在早、防范在先、處置在小,確保校園安全和諧穩(wěn)定。 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